Te invitamos a ser parte de una de las compañías líderes en la industria del Gas Licuado. En la Subgerencia de Clientes, buscamos un Jefe / a de Cultura Clientes. Su objetivo principal será responsable de diseñar, liderar e implementar una estrategia transversal que promueva una cultura centrada en el cliente en todas las áreas y niveles de la organización. Su misión es instalar comportamientos, prácticas y procesos que fortalezcan la orientación al cliente en el quehacer diario de la empresa, asegurando que cada interacción, proyecto y decisión contribuya a mejorar la experiencia y satisfacción de los clientes.
Funciones :
- Levantar y documentar las dinámicas y procesos de cada área que impactan al cliente final, identificando las oportunidades de gestión, en términos culturales.
- Construir y proponer hoja de ruta para gestión de Cultura de Cliente.
- Medir avance e impacto de la agenda.
- Acompañar al equipo de Experiencia, en el entendimiento de focos de gestión del cambio en torno a cultura de cliente en cada proyecto, iniciativa, adopción de sistemas, etc.
- Gestionar y liderar hoja de ruta definida.
- Asegurar que la gestión de cultura de cliente está definida bajo el marco de Cultura Abastible, determinada por el área de Personas.
- Promover la adopción de una mentalidad customer-centric en todas las áreas.
- Coordinar con las gerencias y jefaturas internas la incorporación de prácticas orientadas al cliente en proyectos, servicios, comunicaciones y gestión interna.
Requisitos excluyentes
Experiencia mínima de 5 años en cargos similaresExperiencia en áreas de clientes.Experiencia en gestión del cambio.Manejo de herramientas de gestión del cambio, diagnóstico cultural y métricas de experiencia de cliente.#J-18808-Ljbffr