Overview
En Chile, el Country Manager lidera la operación, impulsa el crecimiento del negocio y diseña / implementa estrategias comerciales con foco en resultados y expansión sostenible. Gestiona equipos y garantiza la alineación con los objetivos de la empresa, así como la relación con clientes, aliados y entes regulatorios.
Responsibilities
- Estrategia y planificación : desarrollar la estrategia general de la empresa en el país, establecer metas y objetivos a corto y largo plazo; analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y definir las acciones necesarias para lograr los resultados deseados.
- Relaciones institucionales y regulaciones : establecer y mantener relaciones sólidas con autoridades gubernamentales y organismos reguladores, y comprender la estrategia regulatoria para crecer las ventas.
- Desarrollo de negocio : identificar oportunidades de negocio y desarrollar nuevas vías de ingresos, incluida la expansión de servicios y nuevos productos para la operación en el país.
- Gestión financiera : gestionar el presupuesto, controlar costos y gastos, analizar informes financieros y tomar decisiones estratégicas para garantizar la rentabilidad y el crecimiento sostenible.
- Gestión de equipos : liderar y motivar a un equipo multidisciplinario (operaciones, ventas, finanzas, RRHH), asegurando el alineamiento con los objetivos y proporcionando orientación y apoyo.
Requisitos
Experiência previa en posiciones de liderazgo en la industria de transportes.Conocimiento profundo del mercado y las regulaciones del sector ferroviario en Chile.Cercanía con el Ministerio de transportes en labores anteriores.Habilidades sólidas de planificación estratégica y gestión operativa.Capacidad para tomar decisiones basadas en el análisis de datos y el conocimiento del mercado.Habilidades de negociación y establecimiento de relaciones con autoridades y socios estratégicos.Experiência en gestión financiera y capacidad para analizar informes financieros.Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo para dirigir y motivar equipos.Orientación al logro de resultados y capacidad para trabajar bajo presión.Inglés fluido es mandatorio.#J-18808-Ljbffr