Pizzaiolo Para Hotel Región Metropolitana

Descripción de la empresa Accor es uno de los principales grupos hoteleros del mundo. El grupo cuenta con 38 marcas y 5.000 hoteles en su cartera, incluidos Novotel, Ibis y Raffles. Cada una de las marcas hoteleras de Accor tiene sus propios valores y estándares que el grupo trabaja para mantener de manera continua y consistente. Descripción del empleo ROTACION DE TURNOS 7.00 A 15.00 Y 15.00 A 23.00 , MODALIDAD 6X1 Su función es preparar la masa, los rellenos, la sazón y los aperitivos que acompañan a una pizza. Además de hacer la pizza, el pizzero debe garantizar la calidad y el sabor de la pizza, víveres, así como el aspecto atractivo, que agrada a los clientes. Además de los sabores tradicionales, el pizzaiolo puede desarrollar nuevas combinaciones y recetas propias. Para ello,debe conocer muy bien los alimentos y las especias y saber combinar los sabores. Tambien debe saber trabajar en equipo y aportar con sus conocimientos al desarrollo de este. Requisitos ROTACION DE TURNOS 7.00 A 15.00 Y 15.00 A 23.00 , MODALIDAD 6X1 Experiencia en el cargo Información adicional Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad. Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor. Tarjeta de Incentivos para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias Posibilidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo! Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 2 Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.

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