Tecnico eléctrico

DESCRIPCIÓN

En Grupoexpro nos encontramos en la búsqueda de Tecnico eléctrico o electrónico ley de inclusión para desempeñarse en servicio Técnico de importante cliente del área de electrodomésticos Ubicado en la comuna de QuilicuraPrincipales Funciones : Reparación de productos Horario : de trabajo : 7 : 30 a 17 : 30 (Lunes a jueves) 7 : 30 a 16 : 00 (viernes)CasinoRenta de 550.000 Líquidos

Ñuble, Chillán 08 / 08 / 2023 Menor a $440.000 No disponible

REQUISITOS SOLICITADOS

Nivel educacional : Experiencia :

No requerida

CARACTERÍSTICAS

Tipo de contrato :

Nivel de Cargo ofrecido :

No disponible

Origen de la Oferta :

WEB Oferta de tipo práctica profesional :

Apto para los siguientes grupos de empleo : Personas en situación de discapacidad Personas con pensión de invalidez

detalleOferta.perfilFuncional.titulo

Realizar tareas de pie Se necesita que el trabajador esté de pie esporádicamente (hasta un 20% de la jornada laboral) Realizar tareas sentado Se necesita que el trabajador esté sentado esporádicamente (hasta un 20% de la jornada laboral) Desplazarse para realizar las tareas Se necesita que el trabajador pueda desplazarse constantemente caminando con o sin ayuda técnica (bastón, prótesis), durante la jornada laboral, en terreno irregular, en trayectos largos y / o con carga, dentro y fuera del edificio en que se encuentra el puesto de trabajo (como un cartero) Realizar actividades en diferentes niveles (pisos) Se necesita que el trabajador pueda trasladarse constantemente de un piso a otro. Si bien lo puede realizar con ayuda de pasamanos y / o bastones, exige hacerlo con agilidad y rapidez (como un auxiliar de aseo que limpia diferentes niveles de un edificio sin ascensor) Alcanzar y coger objetos en diferentes alturas Se necesita que el trabajador logre alcanzar y coger objetos por sobre el nivel de su hombro, sentado o de pie (como una secretaria sentada que coge un libro del estante) Uso herramientas / objetos pequeños Se necesita que el trabajador logre realizar actividades con herramientas / objetos muy pequeños, como un relojero usa las pinzas con alta precisió Tareas que demandan visión del trabajador para la ejecución Se permiten trabajadores con visión parcial, pero que puedan realizar actividades que requieren agudeza visual a corta y larga distancia (verificar una identidad, registra entrada y salida de personas conducir, vigilar espacios abiertos) Capacidad auditiva Se permiten trabajadores con buena percepción y discriminación de sonidos en cualquier ambiente sonoro, como la necesaria para seguir una conversación en medio de ambiente ruidoso Comunicarse en el trabajo Se necesita trabajador que se comunique en forma verbal, de manera fluida (como un operador telefónico) Leer y escribir para el desarrollo de tareas Se necesita Lecto-escritura de alto nivel, comprende instrucciones o formularios y entrega información por medio escrito, incluyendo leer y escribir desde el computador para informarse y elaborar documentos, correos electrónicos u otros afines Flexibilidad Se necesitan trabajadores que no presenten problemas de flexibilidad Trabajo colaborativo Se requiere de un trabajador que acostumbre a trabajar en equipos para conseguir resultados y le sea fácil relacionarse con otros integrantes en su lugar de trabajo Manejo de tensiones y conflictos Se requieren trabajadores que estén preparados para asumir alta responsabilidad, tener trabajadorees a su cargo, tomar decisiones frecuentes en el manejo de situaciones complejas y resolver problemas Resolución de problemas Se requieren trabajadores que puedan valorar situaciones imprevistas (conocidas y desconocidas) y adoptar acciones que respondan asertivamente a las exigencias del cargo que desempeñe Desarrollo de tareas estresantes Se requieren trabajadores que puedan manejar constantemente (día a día) situaciones estresantes asociadas al desempeño de sus funciones (como un ejecutivo telefónico de cobranzas)