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Manager Forensic
Manager ForensicErnst & Young Advisory Services Sdn Bhd • Región Metropolitana de Santiago, Chile
Manager Forensic

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Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd • Región Metropolitana de Santiago, Chile
Hace 13 días
Descripción del trabajo

Salario : Competitiva

Descripción del trabajo

ID de la Requisición : 1553986

En EY, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con una visión global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocio para todos.

La oportunidad : tu próxima aventura te espera

Los servicios de Assurance de EY, que comprenden Auditoría, Servicios de Asesoría en Contabilidad Financiera y Servicios de Análisis e Investigación Forense, apoyan a las organizaciones en la promoción de la confianza de los inversores, la gestión de las responsabilidades regulatorias y el apoyo al crecimiento económico sostenible a largo plazo. Atendemos a clientes globales y locales con el mismo enfoque intensivo en calidad, construimos equipos integrados e innovamos para transformar la prestación de servicios.

  • Liderar y ejecutar proyectos de consultor í a en materia de Forensic, Investigations & Compliance.
  • Brindar un servicio excepcional y receptivo a nuestros clientes, proporcionando experiencia en gesti ón de riesgos de integridad y Compliance.
  • Establecer relaciones con el personal del cliente en los niveles adecuados, asegurar brindar servicios de alta calidad al cliente, monitorear y supervisar los avances, administrar los riesgos y asegurarte de mantener informadas a las partes interesadas clave sobre los avances y resultados esperados
  • Comprender la industria de los clientes atendidos y los riesgos espec í ficos asociados a su operaci ón.
  • Asesorar a clientes en proyectos de investigaci ón relacionados con fraude, corrupci ón y delitos econ ómicos.
  • Asesorar a clientes en el desarrollo de proyectos vinculados al diseño, evaluación e implementación de Programas de Cumplimiento (delitos económicos y atentados contra el medioambiente bajo la Ley N° 20.393 y Ley N° 21.595, así como en aspectos de Libre Competencia y Lavado de Activos).
  • Asesorar en proyectos de an á lisis de datos para identificar patrones de comportamiento inusuales que puedan indicar actividades sospechosas.
  • Asesorar en proyectos vinculados al desarrollo de matrices de riesgo de integridad, definiendo controles y métricas asociadas al cumplimiento.

Lo que buscamos

  • Tener una mentalidad ágil y orientada al crecimiento. Lo que sabes importa. Pero la mentalidad correcta es igualmente importante para determinar el éxito. Buscamos personas innovadoras, que puedan trabajar de manera ágil y seguir el ritmo de un mundo que cambia rápidamente.
  • Ser curioso / a y tener un propósito. Buscamos personas que vean oportunidades en lugar de desafíos, que hagan mejores preguntas para buscar mejores respuestas que creen un mejor mundo laboral.
  • Ser inclusivo / a. Buscamos personas que busquen y adopten perspectivas diversas, que valoren las diferencias y trabajen en equipo de manera inclusiva para generar seguridad y confianza.
  • Calificaciones :

  • Titulado / a de Contador Auditor, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Informática o carrera afín.
  • Experiencia deseable previa de 5 años en área de control de gestión, cumplimiento corporativo y auditoría interna de empresas o firmas de auditoría financiera.
  • Ingles avanzado
  • Conocimiento y experiencia en Compliance, riesgo operacional y / o auditoría interna.
  • Experiencia en procesos de metodolog ía de riesgos y entendimiento de normativas de prevenci ón de delitos y lavado de activos.
  • Conocimiento de las leyes Nro. 20.393;
  • Acelera tus capacidades técnicas y habilidades de liderazgo transformador con cursos y programas de desarrollo enfocados en tu futuro.
  • Amplía tus horizontes trabajando en equipos altamente integrados en todo el mundo y colabora con personas de diversos orígenes, tanto a nivel profesional como cultural.
  • Saca lo mejor de ti con una inversión continua en tu bienestar personal y desarrollo profesional.
  • Desarrolla tu propio propósito personal y ayúdanos a crear un efecto dominó positivo en nuestros equipos, nuestro negocio, clientes y sociedad, construyendo juntos un mejor mundo de laboral.
  • Si te incorporas a EY, ofrecemos un paquete de compensación competitivo en el sector y recibirás recompensas en función de tu desempeño. Nuestro paquete Total Rewards incluye una variedad de programas y beneficios diseñados para contribuir con tu bienestar. Además, ofrecemos :
  • Desarrollo profesional basado en un extenso programa de capacitación, coordinado por EY University (EYU), nuestra universidad corporativa.
  • Programa EY Badges : un programa único y de vanguardia para el desarrollo profesional, el aprendizaje y el reconocimiento, que prepara a los profesionales en teoría y práctica en los temas más actuales.
  • Ambiente de trabajo inclusivo, que ofrece la flexibilidad necesaria para cumplir con los objetivos profesionales y personales, fomentando una cultura laboral enfocada a resultados.
  • Si puedes demostrar con confianza que cumples con los criterios anteriores, contáctanos lo antes posible.
  • Qué puedes esperar

  • Todos los candidatos / as pueden esperar realizar test en línea, entrevista psicolaboral y entrevista con los líderes del área.
  • EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 280.000 profesionales en 150 países del mundo.

    Nuestro propósito es construir un mundo mejor de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

    EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad.

    #J-18808-Ljbffr

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