MISIÓN DEL CARGO
La misión del cargo sería asegurar una gestión eficiente y efectiva de los proveedores y contratos en la empresa, garantizando que se cumplan los procesos de creación, seguimiento y finalización de contratos, así como mantener la documentación actualizada y gestionar las garantías necesarias para cada obra. Además, se encargaría de garantizar el cumplimiento de las obligaciones contractuales por parte de los proveedores, facilitando así el éxito de cada proyecto y contribuyendo al buen funcionamiento general de la empresa.
Funciones y responsabilidades del puesto
- Encargado de crear proveedores en sistema Agora con toda la documentación correspondiente para su validación, con el fin de dar inicio al contrato.
- Crear contratos con las condiciones contractuales acordadas en la adjudicación de cada proveedor, para hacer la relación contractual y satisfacer las necesidades de cada obra.
- Realizar el seguimiento de la firma, garantía, seguros, para controlar el cumplimiento del contrato.
- Encargado de realizar la solicitud, validación y vigencia de las garantías solicitadas contractualmente.
- Gestión de proveedores : Identificar, evaluar y seleccionar proveedores de maquinaria confiables y eficientes. Establecer relaciones sólidas y negociar términos favorables para la adquisición de maquinarias.
- Planificación de compras : Desarrollar estrategias de compras que se alineen con los objetivos y necesidades de la empresa. Coordinar la programación de adquisiciones de maquinarias para garantizar la disponibilidad oportuna y adecuada.
Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias
Título Profesional Ingeniero o Técnico Comercial, Administración, Construcción, Civil, o carrera afín.Con experiencia de al menos 04 años en que haya trabajado en Parque Maquinaria.Conocimientos
Microsoft Office, nivel altoConocimientos de planificación y control - AltoERP deseablePoseer conocimientos en Compras, subcontratación, Logística y Control de Gestión.¿Qué te ofrecemos?
Beneficios sociales, políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimiento.Desarrollo personal y laboral a través de programas de formación continua, oportunidades de movilidad interna e internacional, voluntariado y hábitos de vida saludable.Formar parte de un entorno de trabajo dinámico donde nos guiamos por 3 coordenadas : la inteligencia colaborativa, la excelencia y la responsabilidad social integral.Para nosotros / as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.
Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes.
Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.
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