Asesor En Prevención De Riesgos Antofagasta

Company Description : Tres60 En TRES60, somos una empresa líder en servicios tecnológicos y de telecomunicaciones aplicados a la minería, con más de 15 años de trayectoria apoyando a grandes clientes del sector como Antofagasta Minerals (AMSA), BHP, Collahuasi, Teck y Codelco. Nos mueve un propósito claro : conectar tecnología, seguridad y personas, aportando soluciones innovadoras que mejoran la eficiencia y la sostenibilidad en las operaciones mineras de Chile. Descripción del cargo Buscamos un / a Profesional en Prevención de Riesgos que se integre a un equipo ágil y comprometido con la excelencia en seguridad y salud ocupacional. El objetivo principal del cargo es asegurar el cumplimiento de la normativa vigente y fortalecer la cultura preventiva dentro de las operaciones de AMSA, contribuyendo activamente a la mejora continua del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional. Responsabilidades Principales Implementar, controlar y dar seguimiento al Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional, conforme a la legislación vigente (DS 40, DS 594, Ley 16.744, entre otras). Identificar peligros, evaluar riesgos y proponer medidas de control. Realizar charlas de seguridad, capacitaciones y campañas preventivas. Apoyar en la investigación de incidentes y elaboración de informes. Participar en auditorías internas y externas, asegurando cumplimiento normativo. Promover una cultura de autocuidado, seguridad y prevención en todos los niveles de la organización. Requisitos Título Ingeniero en Prevención de Riesgos. Registro vigente en la Seremi de Salud. Experiencia mínima de 2 años en faenas mineras. Conocimiento actualizado en normativa de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente. Manejo intermedio de herramientas informáticas (Excel, reportabilidad, plataformas digitales). Disponibilidad para sistema de turno 4x3 con pernocta en faena. Beneficios TRES60 Seguro complementario de salud, vida y dental. Alimentación y alojamiento en faena. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. Ambiente laboral participativo y cultura organizacional orientada al bienestar y la seguridad. Bono Septiembre y Año nuevo. J-18808-Ljbffr

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