Ingeniero / a Experto / a Planificación y Confiabilidad - Gerencia Extracción y Lixiviación

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Ingeniero / a Experto / a Planificación y Confiabilidad - Gerencia Extracción y Lixiviación

Fecha de publicación : 12 nov 2025

Id de proceso : 87835

Región : 2da.Reg.Antofagasta

Descripción del cargo : Ingeniero / a Experto / a Planificación y Confiabilidad - División Chuquicamata

¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo?

¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro!

Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Ingeniero / a Experto / a Planificación y Confiabilidad de la Gerencia de Operaciones, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.

Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.

Diversidad e Inclusión

En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad).

¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos!

Propósito del Cargo :

Planificar, coordinar, dirigir, administrar y verificar las actividades de la ejecución del mantenimiento, contribuyendo a los resultados del negocio, implementando planes y estrategias del negocio definidas por la Superintendencia y la Gerencia, en línea con las directrices Divisionales y Corporativas, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión.

Funciones Principales :

• Liderar, administrar, verificar y controlar la ejecución de procesos a cargo, con el fin de cumplir con las estrategias, metas y resultados de la Superintendencia y la Gerencia.
• Liderar, administrar y controlar la planificación y confiabilidad del mantenimiento, aspectos técnicos y especialistas, gestión de recurso y todos los procesos derivados con el fin de asegurar el cumplimiento y adherencia de planes y programas definidos, mediante el sistema de gestión de mantenimiento SOMA y Política Corporativa de Mantenimiento.
• Implementar y practicar con disciplina los sistemas de gestión Corporativos, tales como la excelencia operacional (C+), gestión del mantenimiento (SOMA) y otros procesos, para lograr el cumplimiento de las metas establecidas por la Corporación y la División.
• Liderar, administrar y verificar y controlar rigurosamente la gestión de riesgos, mediante la implementación de estándares de seguridad, salud ocupacional y sustentabilidad en el proceso a cargo, para lograr el cumplimiento de las metas y normativas establecidas por la Corporación y la División.
• Liderar, administrar, desarrollar y evaluar desempeño de las personas y equipos de trabajo en los procesos a cargo, en lo técnico y adaptativo, generando el ambiente laboral positivo y gestionando oportunamente las mentalidades y comportamientos mediante los sistemas informativos de Recursos Humanos según los lineamientos Corporativos y Divisionales.
• Administrar y dirigir, evaluar y controlar el desempeño integral en la gestión de servicios de colaboradores que requiere el proceso a su cargo, cuidando y respetando a las personas de acuerdo con los lineamientos y estándares corporativos y divisionales.
• Planificar, dirigir, verificar gestión y control de los recursos financieros y costos del proceso a su cargo, para cumplir con las metas establecidas por la Gerencia y la Superintendencia.
• Proponer, participar e implementar los proyectos de innovación y mejoramiento continuo en el proceso a su cargo, para sostener los controles de la materia de seguridad, salud ocupacional y continuidad operacional, gestionando y controlando, además, los costos y el cumplimiento de las metas y estándares definidos por la Superintendencia y la Gerencia.
• Aplicar rigurosa y permanentemente el liderazgo en terreno y el rol molestar a través los pilares del sello de liderazgo definidos por la Corporación.

Requisitos de Postulación :

Requisitos Deseables :

Condiciones Ofrecidas :

Cierre de Postulaciones :

Miercoles 19 de noviembre del 2025.

Hora de cierre de postulaciones : 23 : 59 hrs.

NOTA : El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.

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