Coordinador / a Curricular Región Metropolitana

Ubicación : La Reina, Santiago (modalidad mixta) Objetivo del cargo El / la Coordinador / a Curricular será responsable de diseñar, actualizar y supervisar programas de capacitación continua, asegurando la pertinencia pedagógica y la calidad de los contenidos. Su rol será principal en la coordinación de relatores, gestión académica y fortalecimiento de metodologías innovadoras en los procesos formativos. Principales funciones Diseñar, actualizar y revisar programas y contenidos de formación continua. Investigar tendencias y necesidades formativas para mantener los programas actualizados. Coordinar horarios, instructores y recursos necesarios para la ejecución de los cursos. Supervisar el desarrollo y calidad de las actividades formativas. Establecer y mantener relaciones con relatores externos, asegurando su integración a los programas. Crear materiales y contenidos pedagógicos de apoyo. Capacitar y acompañar a los instructores en metodologías de enseñanza. Evaluar la efectividad de los programas mediante encuestas y retroalimentación. Gestionar certificados, documentación y reportes asociados a los cursos. Proponer mejoras e innovaciones para fortalecer la propuesta formativa institucional. Requisitos del cargo Título universitario en Educación o Pedagogía. Experiencia comprobable en funciones UTP, jefatura de departamento o coordinación docente. Experiencia en relatorías de talleres y liderazgo de equipos educativos. Deseable : Magíster o postgrado en gestión educativa, currículo o áreas afines. Manejo de herramientas informáticas. Disponibilidad para viajes eventuales dentro del país. Condiciones laborales Jornada completa (40 horas semanales). Modalidad mixta Perfil buscado Se busca una persona proactiva, responsable y con visión estratégica, que disfrute de la innovación pedagógica y el trabajo colaborativo. Se valorarán especialmente las competencias de : Orientación al logro y responsabilidad. Organización y trabajo sistemático. Excelentes habilidades comunicacionales e interpersonales. Flexibilidad, creatividad e iniciativa.

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