Descripción empresa : _¿Tienes ganas de hacer la diferencia y alcanzar tu mejor versión? __En Walmart Chile nos transformamos día a día con orgullo y pasión para brindar la mejor experiencia omnicanal y generar un impacto real en nuestros colaboradores, clientes y comunidades. _
_Somos el Retail minorista más grande del mundo y el tercer empleador más grande de Chile. En Chile nos puedes encontrar a través de nuestras plataformas digitales Lider App y lider.cl, y nuestros formatos Lider, Express de Lider, Super Bodega aCuenta y Central Mayorista. ¡Pero eso no es todo! Para lograr la experiencia de compra de excelencia que buscamos, contamos también con nuestras plantas productivas y centros de distribución. _
_La diversidad, el desarrollo, el impacto social y el bienestar de nuestros colaboradores es parte de lo que nos hace únicos. Únete a nuestro propósito de Ayudar a las Personas a ahorrar dinero y Vivir Mejor y acompáñanos a impactar a más de miles de familias. _
- Misión del cargo : Gestionar y monitorear la producción, asegurando la estrategia operacional de las líneas productivas de alimentos.
- Funciones del cargo : Principales funciones :
- Participar en la implementación y puesta en marcha de las líneas productivas.
- Dirigir y coordinar procesos productivos, de acuerdo a métricas establecidas en cuanto a producción, gestión de personas y KPIs.
- Analizar y controlar principales indicadores para áreas a cargo.
- Analizar y gestionar proyectos a corto y largo plazo.
- Facilitar e implementar la correcta implementación de políticas internas de la compañía en cuanto a : RRHH, Cultura, Ética y Calidad.
- Controlar los inventarios productivos para minimizar perdidas.
- Participar en proyectos para asegurar la continuidad operacional de los procesos productivos.
- Participar en programa de gestión de personas como por ejemplo, acercamiento y reconocimiento de colaboradores (Dotación 600 personas) para potenciar la cultura organizacional.
Perfil :
- Mínimo de 5 a 7 años en un rol similar dentro de industrias productivas, especialmente en alimentos o consumo masivo.
- Experiencia comprobada en la gestión de equipos grandes (600+ personas).
- Sólida trayectoria en la implementación de mejoras en procesos y optimización de líneas de producción.
Formacion :
- Ingeniería Industrial.
- Ingeniería en Alimentos.
- Ingeniería Mecánica, o carreras afines.
- Certificaciones adicionales en Lean Manufacturing, Six Sigma o gestión de calidad serán un plus.
Conocimiento en :
- Microsoft office nivel avanzado.
- Manejo de SAP.
- BRCGS.
- HACCP.
Competencias en :
- Liderazgo y capacidad de influir y motivar equipos de trabajo.
- Toma de decisiones bajo ambientes dinámicos.
- Comunicación efectiva, tanto con equipos operativos como con la alta dirección.
- Capacidad para implementar y gestionar cambios.
- Resolución de problemas y pensamiento crítico.
Trabajo Presencial.
Turnos Rotativos.
Ley N.º 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
- Requisitos : -Experiencia en Alimentos / Consumo Masivo
- Ingeniería Industrial, Ingeniería en Alimentos, Ingeniería Mecánica, o carreras afines.
- Conocimiento Gestión de Dotación Sobre 600 Personas.
- Condiciones oferta :
- Descripción proceso de selección : ¡Esta oportunidad es para tod@s! nuestra visión y compromiso compañía es fomentar un ambiente de trabajo inclusivo, diverso, apasionado, colaborativo y de respeto.
El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas :
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu mail
3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y / o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.