Analista de Planificación y Asistencia (geovictoria)
Importante empresa del rubro de outsourcing comercial se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Planificación y Asistencia, quien será responsable de realizar el control y seguimiento de asistencia del personal, mantener actualizada la planificación de turnos y generar reportes que permitan asegurar la correcta gestión de la operación.
Buscamos una persona ordenada, analítica, responsable y con alta orientación al detalle, capaz de manejar información de manera rigurosa y responder oportunamente a los requerimientos de las distintas áreas.
Principales funciones:
Revisar y controlar diariamente la asistencia del personal, comparando los registros con la planificación de turnos.
Detectar inconsistencias de marcación e informar oportunamente a las jefaturas correspondientes.
Gestionar y actualizar información de turnos, licencias médicas, vacaciones, permisos y otros antecedentes asociados a la asistencia.
Realizar correcciones y justificaciones de marcaciones cuando corresponda.
Preparar y enviar reportes diarios de asistencia y planificación.
Informar antecedentes de asistencia y descuentos al área de Recursos Humanos para apoyar el correcto proceso de remuneraciones.
Registrar nuevos ingresos en la planificación y mantener actualizados los distintos puntos de venta.
Apoyar a colaboradores y jefaturas frente a consultas relacionadas con el proceso de control de asistencia.
Capacitar y orientar a nuevos colaboradores respecto del correcto uso de la aplicación de control de asistencia.
Participar en reuniones de coordinación y preparar informes requeridos por la jefatura.
Mantener comunicación permanente con las distintas áreas involucradas en la operación.
Requisitos:
Experiencia en funciones administrativas, control de asistencia, planificación, reportería o similares.
Deseable experiencia utilizando plataformas de control de asistencia como GeoVictoria o sistemas similares.
Manejo de información y bases de datos.
Capacidad de organización y seguimiento.
Orientación al detalle y cumplimiento de plazos.
Buenas habilidades de comunicación y trabajo con distintas áreas.
Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Providencia.
Esta oferta laboral se enmarca en la Ley N° 21.015 de Inclusión Laboral, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.