Práctica Compensaciones y Control de GestiónMallplaza Chile • Huechuraba, Metropolitana, Chile

Práctica Compensaciones y Control de Gestión

Mallplaza Chile • Huechuraba, Metropolitana, Chile

Hace 28 días

Tipo de contrato

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Descripción del trabajo

Descripción empresa : Somos más de 90 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por grandes marcas posicionadas de diversas industrias. Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus, Mallplaza, Falabella.com, Falabella Inmobiliario. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Si eres trabajador de Falabella, revisa todos los cursos disponibles en la Academia Falabella, que te ayudarán a seguir impulsando tu desarrollo y preparar tu próxima aventura con nosotros! * Funciones del cargo : En Mallplaza, no esperamos el futuro, salimos a construirlo. Formamos parte del Grupo Falabella y somos los líderes en transformar centros urbanos en motores de experiencias únicas en la región. Con 35 años de trayectoria, hoy evolucionamos con agilidad, soñamos en grande e invitamos a las personas a salir a vivir momentos únicos para construir nuevas historias. Buscamos talentos con ADN ganador : profesionales que se atrevan a desafiar lo conocido y a proponer soluciones que impacten la vida de millones. Si estás listo para dejar tu huella y vivir nuestra causa de "Salir es Vivir", esta posición es para ti. En Mallplaza buscamos a nuestro / a próximo / a Alumno / a en Práctica para el área de Compensaciones y Control de Gestión. Responsabilidades - Automatización y Mejora Continua : Identificar oportunidades para mejorar o automatizar planillas en Excel o reportes repetitivos. - Documentación de Procesos : Ayudar a redactar flujogramas y manuales de procedimientos internos del área de Compensaciones. - Calidad de Datos (Data Quality) : Auditar periódicamente las bases de datos del sistema de Recursos Humanos (ERP) para asegurar que la información de los colaboradores (centros de costo, cargos, sueldos base) esté correcta y actualizada. - Estructura y Compensaciones : Actualizar la estructura en sistema generando un control de cambios efectivos en tiempo y forma. * Requisitos : -Carrera de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial o Carrera fin. -Contar con el certificado de alumno / a regular y seguro escolar -Conocimientos Intermedio-Avanzado en Excel -Conocimientos en software de BI (Tableau, Power BI, etc) -Conocimiento en Bases de Datos * Condiciones oferta : * Descripción proceso de selección : Súmate a nuestro equipo y se parte de la transformación de Falabella : 1. Postula a la oferta. 2. Revisa tu email.

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