Practicante Diversidad, Equidad e Inclusión

Valoramos las distintas miradas porque entendemos que la diversidad es la clave de nuestra innovación. Queremos ir más allá de cualquier límite, desafiarnos constantemente, divertirnos haciendo lo que nos gusta y dejar huella en lo que hacemos. Y sabemos que existe una forma de hacerlo : como UN SOLO EQUIPO.

Conoce más oportunidades para vivir la #ExperienciaFalabella en https : / / muevete.falabella.com /

• Misión del cargo : Apoyar iniciativas de diversidad e inclusión mediante análisis, gestión de proyectos y exploración de tendencias.
• Funciones del cargo : Somos Falabella, somos #transformación digital y te queremos contagiar de innovación, tecnología, compromiso, grandes desafíos y por sobre todo un clima laboral entretenido y muy colaborativo!

Si eres una persona que se apasiona por el trabajo dinámico y el desafío constante ¡Esta es tu oportunidad de hacer que las cosas pasen!

Realizar tu práctica en Falabella te otorgará grandes herramientas para tu desarrollo personal y profesional, te entregaremos el equipo para que puedas llevar a cabo tu labor de la mejor forma para finalmente acompañarte día a día para fomentando tu aprendizaje para juntos poder lograr grandes cambios!

Nuestra Gerencia de Comunicaciones y Diversidad, perteneciente a la Gerencia Corporativa de Personas está en búsqueda de Estudiante en Práctica.

Propósito del cargo

Apoyar en el desarrollo, gestión e implementación de iniciativas relacionadas con diversidad, equidad e inclusión dentro de la estrategia de personas de Falabella, contribuyendo a proyectos transversales que promuevan el buen trato, la equidad de género, la inclusión de personas con discapacidad y la atracción de talento diverso.

Responsabilidades principales

• Brindar apoyo técnico para la correcta implementación de la Estrategia de Diversidad, Equidad & Inclusión en el Grupo, en coordinación con todos los negocios / países, logrando instaurar en Grupo Falabella una cultura cada día más diversa e inclusiva.
• Apoyar en el diseño y ejecución de programas de formación y sensibilización.
• Participar en proyectos de reclutamiento inclusivo y ferias de inclusión.
• Colaborar en el desarrollo del eje estratégico de generaciones.
• Analizar datos y dashboards relacionados con diversidad (uso de herramientas de People Analytics).
• Apoyar en la coordinación de iniciativas de equidad de género y movilidad interna.
• Requisitos : -Psicología, Ingeniería, Sociología, Recursos Humanos
• Excel intermedio
• Contar con seguro estudiantil otorgado por tu casa de estudios
• Condiciones oferta :
• Descripción proceso de selección : El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.

Para postular solo necesitas :

1. Postular a la oferta

2. Revisar tu email

3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y / o pruebas solicitadas

Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.